Les formations : Ressources humaines et Compétences
Développez vos expertises RH et compétences stratégiques grâce aux formations professionnelles d’Ad’Cademy : recrutement, entretiens, performance, GPEC… conçues pour accompagner les acteurs RH dans les TPE/PME comme en grandes structures.
Certifiées Qualiopi, nos formations mêlent contenus méthodologiques, mise en pratique et pédagogie innovante pour révéler le potentiel de vos équipes.
Conduire des entretiens professionnels constructifs 2/2
— 7 heures (1 jour)
Entre 6 et 12 apprenants
Préparer et mener ses entretiens annuels d’évaluation
— 7 heures (1 jour)
Entre 6 et 12 apprenants
Gérer une sanction disciplinaire
— Non renseignée
Entre 6 et 12 apprenants
Gestion opérationnelle du recrutement
— 21 heures (3 jours)
Entre 6 et 12 apprenants
Mettre en place une démarche GPEC en TPE / PME
— 14 heures (2 jours)
Entre 6 et 12 apprenants
Recrutement : Formation action sur un cas concret
— 21 heures (3 jours)
Entre 6 et 12 apprenants
Exercer son rôle et ses missions au sein du CSE (entreprises de + 50)
— 14 heures (2 jours)
Entre 6 et 12 apprenants
S’approprier les fondamentaux de la fonction RH
— 21 heures (3 jours)
Entre 6 et 12 apprenants
Conduire des entretiens professionnels constructifs 1/2
— 14 heures (2 jours)
Entre 6 et 12 apprenants
